Sicurezza sul Lavoro - Medicina del Lavoro - Corsi di Formazione

www.SAFETY81.it la soluzione completa al famoso Decreto Legislativo 81 del 2008 e ss.mm.ii.! Safety81 è un gruppo di professionisti altamente specializzati nelle seguenti discipline:
-sicurezza sul lavoro
-medicina del lavoro
-igiene ambientale
-corsi di formazione.

La nostra squadra offre servizi di consulenza e assistenza personalizzati nell'ambito della medicina e sicurezza sul lavoro rivolti alle piccole, medie e grandi imprese.

Corsi & Formazione Sicurezza

  • Corsi sicurezza lavoro/ Formazione sicurezza

    www.SAFETY81.it in grado di offrire una vasta gamma di corsi, redatti e condotti da medici specialisti e tecnici qualificati.

    Di seguito riportiamo un elenco dei principali corsi offerti, da svolgersi presso la nostra sede di Roma o presso la sede stessa dell'azienda richiedente (offriamo formazione anche fuori dal territorio Romano):

     

    Corso per Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) per Datori di Lavoro

      Obiettivi:

        Soddisfare le esigenze attuali relative all'obbligo di formare e di informare i Responsabili del Servizio di Prevenzione per quanto riguarda i problemi collegati alla sicurezza e igiene nei luoghi di lavoro.

        Il decreto legislativo 81/08 oltre a prevedere l'obbligo di nomina di questa figura all'interno di tutte le aziende prevede che allo stesso sia fatta una formazione particolare, necessaria al fine di gestire la sicurezza nell'azienda.

      Modulo A:

        I corsi di RSPP (Responsabili Servizio Prevenzione e Protezione) per i Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti di RSPP, sono articolati in tre differenti livelli di rischio: Basso, Medio, Alto (individuato in funzione del Settore ATECO di appartenenza dell’azienda).

      Partecipanti:

        I Datori di Lavoro che vogliono svolgere il ruolo di Responsabili del Servizio di Prevenzione e Protezione

      Durata:

        La durata dei corsi di base cambia in base al livello di rischio secondo la tabella Ateco:
    Basso (durata minima di 16 ore),
    Medio (32 ore),
    Alto (48 ore).

        La durata dei corsi di aggiornamento (quinquennale) cambia in base al livello di rischio Ateco:
    Basso (durata minima di 8 ore),
    Medio (12 ore),
    Alto (16 ore).

        Non sono tenuti a frequentare il corso di formazione coloro che dimostrino di aver svolto, alla data di pubblicazione del presente accordo, una formazione con contenuti conformi all’articolo 3 del D.M. 16/01/97 (16 ore). Per tali soggetti, è previsto soltanto l’obbligo di aggiornamento.

      Materiale rilasciato:

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (R.L.S.)

      Obiettivi:

        Soddisfare le esigenze attuali relative all'obbligo di formare e di informare i Rappresentanti dei lavoratori per la Sicurezza per quanto riguarda i problemi collegati alla sicurezza e igiene nei luoghi di lavoro.

        Il decreto legislativo 81/08 oltre a prevedere l'obbligo di nomina di questa figura all'interno di tutte le aziende prevede che allo stesso sia fatta una formazione particolare.

      Partecipanti

        I Rappresentanti dei lavoratori per la Sicurezza

      Durata

        32 ore

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso per addetti alla squadra di emergenza incendi

      Obiettivi

        Formare in maniera adeguata la squadra di emergenza secondo la nuova disciplina imposta dal legislatore.

        Il D.M. 10/03/1998 introduce nuove misure preventive e protettive contro i rischi di incendio, nonché norme in merito alla gestione delle emergenze.

        Obbligo a carico del datore di lavoro è innanzitutto una classificazione della sua attività sulla base del rischio di incendio (livello di rischio basso, medio, alto)

        In base a queste tre categorie il legislatore impone l'obbligo di designare gli addetti al servizio antincendio e di formarli: il contenuto di tale formazione è diverso a seconda del livello di rischio cui l'attività appartiene.

      Partecipanti

        Gli addetti alla squadra di emergenza

      Durata

        4 ore (rischio basso)

        8 ore (rischio medio)

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso per addetti alla squadra di pronto soccorso

      Obiettivi

        Fornire la specifica informazione e formazione in materia di pronto soccorso per gli addetti alle squadre aziendali.

      Partecipanti

        Lavoratori addetti al primo soccorso

      Durata

        16 ore per il gruppo A
    12 ore per i gruppi B & C
    4 ore (aggiornamento triennale)

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione per i Lavoratori

      Obiettivi

        Soddisfare l'obbligo di formazione per i lavoratori a carico del datore di lavoro.

      Partecipanti

        Tutti i lavoratori dell'azienda

      Durata

        1. Modulo "Generale" 4 ore per tutti i macrosettori

        2. Modulo "Specifico" in base al microsettore (vedi tabella Ateco)

            - 4 ore per i settori della classe di rischio basso (+ 4 "generale" = 8 ore totali);

            - 8 ore per i settori della classe di rischio medio (+ 4 "generale" = 12 ore totali);

            - 12 ore per i settori della classe di rischio alto. (+ 4 "generale" = 16 ore totali);

        3. E’ previsto un aggiornamento quinquennale, di durata minima di 6 ore, per tutti e tre i livelli di rischio sopra individuati. 

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione per il Preposto

      Obiettivi

        Soddisfare l'obbligo di formazione per i lavoratori a carico del datore di lavoro.

      Partecipanti

        Il preposto

      Durata

        1. La durata minima del modulo per preposti è di 8 ore

        2. La formazione del preposto, così come definito dall’articolo 2, comma 1, lettera de), del D.Lgs. n. 81/2008, deve comprendere quella per i lavoratori, così come prevista ai punti precedenti e deve essere integrata da una formazione particolare, in relazione ai compiti da lui esercitati in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione per dei Dirigenti

      Obiettivi

        Soddisfare l'obbligo di formazione per i dirigenti a carico del datore di lavoro.

      Partecipanti

        I dirigenti dell'azienda

      Durata

        1. La durata minima del modulo per dirigenti è di 16 ore.

        2. La formazione dei dirigenti, così come definiti dall’articolo 2, comma 1, lettera d), del D.Lgs. n. 81/2008, in riferimento a quanto previsto all’articolo 37, comma 7, del D. Lgs. n. 81/2008 e in relazione agli obblighi previsti all’articolo 18 sostituisce integralmente quella prevista per i lavoratori.

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione e informazione per il rischio di Movimentazione Manuale dei Carichi

      Obiettivi

        Soddisfare l'obbligo di formazione e informazione sui rischi specifici a carico del datore di lavoro.

      Partecipanti

        Addetti con rischio di Movimentazione manuale dei carichi

      Durata

        4 ore

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione e informazione per la Movimentazione Meccanica dei Carichi: utilizzo dei carrelli elevatori

      Obiettivi

        Soddisfare l'obbligo di formazione e informazione sull'utilizzo dei carrelli elevatori a carico del datore di lavoro.

      Partecipanti

        Addetti ai carrelli elevatori

      Durata

        4 ore

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;
    Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione e informazione per l'operatore videoterminalista

      Obiettivi

        Fornire un'informazione e una formazione adeguata per coloro che utilizzano il videoterminale.

      Partecipanti

        Addetti al videoterminale

      Durata

        4 ore

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione e informazione per il rischio dei Agenti Chimici

      Obiettivi

        Soddisfare le esigenze attuali relative all'obbligo di valutare in maniera più accurata gli agenti chimici sui luoghi di lavoro. Il corso presenta il nuovo decreto legislativo 2 febbraio 2002, che stabilisce i requisiti minimi per la protezione dei lavoratori contro i rischi della sicurezza e la salute che derivano dagli effetti di agenti chimici presenti sul luogo di lavoro. L'obiettivo è quello di presentare le modalità e fornire gli strumenti utili per poter valutare il rischio chimico così come impone la nuova normativa.

      Partecipanti

        Addetti all'uso di agenti chimici

      Durata

        8 ore

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione e informazione per il rischio dei Agenti Biologici

      Obiettivi

         Informare sulle conseguenze derivanti dal rischio biologico, con particolare riferimento ai rischi di contagio, e fornire indicazioni sulle forme di prevenzione e sui dispositivi di sicurezza da adottare.

      Partecipanti

        operatori che lavorano in un ambiente nel quale è alto il rischio di contagio da agenti biologici.

      Durata

        4 ore

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;

        Attestato finale di partecipazione

     

    Corso di formazione e informazione sui rischi specifici

      Obiettivi

        Soddisfare l'obbligo di formazione e informazione sui rischi specifici a carico del datore di lavoro.

      Partecipanti

        Addetti ai vari rischi (p.e. rumore e vibrazioni, rischio biologico, ecc.) e per diversi mansione (p.e. metalmeccanci, meccanici, operai edili, operatori di strutture sanitarie, ecc.). I corsi sono completamente addatabili alle esigenze della vostra attività.

      Durata

        durata variabile

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;
    Attestato finale di partecipazione

     

    Corso sicurezza lavoro alla luce del D.Lgs. 81/2008

      Obiettivi

        Il 30 aprile 2008 è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale il Decreto legislativo 2008 Attuazione dell'articolo 1 della legge 3 agosto 2007, n. 123, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro definito anche in modo errato "Testo unico della sicurezza". L'intento del Decreto è comunque quello di diventare il riferimento in materia e di abrogare progressivamente il D.Lgs. 626/94. Numerose e corpose sono le novità introdotte. Il taglio dell'incontro è estramamente pratico e concreto. L'obiettivo è di fornire una prima informazione di base sui cambiamenti introdotti ponendo attenzioni ai nuovi obblighi.

      Partecipanti

        Tutti gli attori del campo

      Durata

        6 ore

      Materiale rilasciato

        Materiale didattico e dispense sugli argomenti trattati;
    Attestato finale di partecipazione

      Contenuto

        - Campo di applicazione e misure generali di tutela
    - Nuovi obblighi a carico del datore di lavoro
    - Delega di funzioni del datore di lavoro
    - Obblighi dei lavoratori
    - Obblighi e ruolo del medico competente
    - Le modifiche al ruolo del Rappresentante per la sicurezza dei lavoratori
    - I nuovi obblighi formativi
    - Gestione dei contratti di appalto, qualificazione delle imprese e requisiti
    - Casi di sospensione dell'attività lavorativa
    - Regime sanzionatorio
    - luoghi di lavoro e attrezzature di lavoro

         

    Tutti i nostri docenti sono in possesso di adeguati requisiti professionali ed esperienza pluriennale nel campo della formazione.

    In occasione dei corsi verrà fornito ad ogni partecipante il materiale didattico inerente gli argomenti trattati, ed ogni attività formativa sarà corredata di attestato finale di partecipazione rilasciato ad ogni partecipante presente.

    I corsi possono essere organizzati sia nelle nostre strutture che presso la sede dei clienti che ne fanno richiesta.

    Questo servizio costituisce un punto fondamentale per ottemperare al Titolo I Capo III Sez. IV del D.L.vo 81/08, che prescrive l'obbligo di attivare un processo educativo dinamico ed organizzato di informazione e formazione ai dipendenti, in materia di sicurezza ed igiene sul lavoro

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