Sicurezza lavoro:
La sicurezza sul lavoro continua a essere uno dei temi drammatici che la cronaca non smette di portare in evidenza quasi ogni giorno. Partendo dal dato di fatto:
Si comprende come ogni anno mediamente il 6% dei lavoratori italiani subisce un incidente sul lavoro. Si tratta di quasi un milione di incidenti di diversa natura e gravità, dei quali oltre 27 mila determinano una invalidità permanente nella vittima, e più di 1.300 ne causano la morte. Ciò equivale a dire che ogni giorno tre persone perdono la vita per disgrazie legate alla propria attività lavorativa.
Si comprende anche l'enorme fenomeno, dal punto di vista quantitativo e qualitativo, delle malattie professionali e di tutta quella patologia che si sviluppa a causa della presenza di stimoli nocivi nell'ambiente di lavoro.
La sicurezza nei luoghi di lavoro sono tutte quelle precauzioni che devono essere prese, per garantire ai lavoratori un luogo di lavoro sicuro e sano, con lo scopo finale di evitare questi infortuni e/o malattie professionale mentre si lavora.
L'entità del problema e la particolarità della materia hanno reso necessario, nel tempo, una adeguata legislazione. In Italia, la sicurezza sul lavoro è oggi definita da un nuovo decreto, il D. Lgs. 81/2008, comunemente conosciuto come Testo Unico Sicurezza Lavoro entrato in vigore, per la quasi totalità degli articoli, il 15 maggio 2008.
Esso abroga le più importanti norme in materia (p.e. la 626/94) ed introduce importanti innovazioni nel campo della tutela della sicurezza e salute dei lavoratori, focalizzando l'attenzione sulle regole e gli strumenti operativi.
Regole che determinano, tra l'altro, l'obbligo per tutte le aziende, pur con un solo dipendente, ad organizzare e porre in essere procedure altrettanto complesse ed articolate, con obiettive e consistenti difficoltà per gran parte di esse, molte delle quali hanno dovuto affrontare, impreparate, nuovi problemi.
La complessa e ampia legislazione impone precisi e vincolanti obblighi per tutte le aziende. Prevede anche, tra l’altro, una capillare sorveglianza, sull’osservanza delle norme, esercitata da organismi vari (ASL, VVF, Ispettorato del Lavoro, etc.), con possibile conseguente azione sanzionatoria nei confronti delle aziende inadempienti.
Da qui l'esigenza di affidarsi ad organismi esterni, privati, per consulenze e servizi adeguati.
Esattamente per questo è nato il nostro gruppo di professionisti veri, ognuno laureato e specializzato nel suo campo, lavorando insieme fra di loro e con relazioni stretti tra il datore di lavoro o responsabile della sede produttiva, il RSPP ed il RLS con un unico scopo: migliorare la qualità nei luoghi di lavoro.
www.safety81.it nelle sue varie discipline realizza servizi di consulenza integrata nell'ambito di "sicurezza e tutela della salute nei luoghi di lavoro" e di "igiene degli alimenti", fornendo ai propri clienti supporti completi ed adeguati a tutte le loro esigenze.
Riteniamo utile annoverare tra i nostri servizi, anche quello della fornitura ai clienti di una informazione puntuale e dettagliata sull’evoluzione legislativa in tema di “tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori nei posti di lavoro”.
In tal modo permettiamo ai nostri clienti una piena consapevolezza della norma, e una conseguente completa sua osservanza.
www.safety81.it:
Il pezzo mancante per la vostra prevenzione e sicurezza sul lavoro
Servizi: sicurezza lavoro
Sopralluoghi mirati alla verifica circa:
-le caratteristiche e la idoneità degli ambienti di lavoro;
-le modalità di stoccaggio dei materiali;
-la movimentazione dei carichi;
-il rischio incendio;
-le macchine utilizzate nel ciclo produttivo;
-l’esposizione agli agenti chimici, fisici e biologici;
-l’esposizione ai videoterminali;
Redazione del documento di valutazione dei rischi e predisposizione della relativa documentazione collegata;
Elaborazione del documento di valutazione del rischio incendio;
Redazione del piano di emergenza ed evacuazione;
Redazione del documento di valutazione relativo alla esposizione agli agenti chimici;
Assistenza e/o assunzione incarico di responsabile del servizio di prevenzione e protezione (R.S.P.P.);
Assistenza alle aziende del settore edile per gli adempimenti previsti al Titolo IV del D.L.vo 81/08
("Cantieri temporanei o mobili");
Elaborazione del piano operativo di sicurezza (POS);
Elaborazione PIano di Montaggio, Uso e Smontaggio ponteggi (Pi.M.U.S.) ;
Rilevamenti fonometrici;
Misurazioni della esposizione alle vibrazioni meccaniche;
Rilevamento per l’impatto acustico ambientale e redazione della relazione tecnica a firma di un tecnico abilitato;
Prelievi ed analisi per la determinazione di inquinanti aerodispersi negli ambienti di lavoro;
Consulenza in materia di Sicurezza nei contratti di appalto e contratti d’opera;
Pronta assistenza in caso di contestazioni da parte degli organi di controllo;
La sicurezza sul lavoro è:
- un dovere assoluto per l'azienda e per il Datore di Lavoro
- un diritto per il lavoratore
- una tutela per la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
- una garanzia per la massima tutela di tutti i lavoratori
- una vera emergenza nazionale
- oggi definita da un nuovo decreto, D.Lgs. 81/08
La sicurezza sul lavoro è UN COMPITO DI TUTTI!!
(vai alla pagina dedicata alla campagna nazionale di sicurezza nei posti di lavoro)
D.Lgs. 81/08:
Obblighi 81/08
Testo Unico
81/08
Consulenza 81/08
Check-up 81 on-line
Check-up 81 in azienda
Sommario contenuto 81/08 (PDF)
Consulta on-line D.Lgs. 81/08
Download gratuito*
(PDF)
*versione rielaborato da safety81.it
Download gratuito** (PDF)
**versione come pubblicato nella G.U.


La medicina del lavoro si occupa di salvaguardare la salute e sicurezza dell’uomo negli ambienti di lavoro, di prevenire malattie professionale e di evitare ogni tipo di infortunio sul posto di lavoro.
La gestione delle attività di igiene ambientale e di protezione degli ambienti di lavoro è ormai una necessità indispensabile in tutte le realtà produttive. Lo scopo essenziale è di tutelare la salute e il benessere dei lavoratori e della popolazione.
Con il Decreto Legislativo 81/08 (Sicurezza e salute nei luoghi di lavoro) la Formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro diventa fondamentale ed è per questo che il Datore di Lavoro deve assicurare che ciascun lavoratore riceva una formazione adeguata per la prevenzione di infortuni ed incidenti nei luoghi di lavoro.
Igiene alimenti - HACCP